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如何培训管理者沟通业务的痛点？

2022.12.06

那么如何准确找到业务的痛点呢？最有效的方法就是多和业务部门进行正式和非正式的沟通。沟通的核心是提出好的问题，所以本文将整理一个问题清单，与业务沟通。 ...

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培训经理如何激发内训师的积极性？

2022.12.06

培训经理在推进企业培训时，需要选拔业务骨干和管理骨干，组建内部培训师团队，推进企业人员培训。...

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没有管理经验的人，如何做好领导？

2022.12.05

领导核心原则就是：领导力就是先服务别人，再服务自己。...

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提高你的领导力，这里有7条定律

2022.12.05

提高你的领导力，这里有7条定律：提高你的领导力，这里有7条定律、增值定律、基本定律、尊重定律、亲和定律、内圈定律、放弃的定律。...

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中小企业的领导力培训，如何从碎片化走向系统化？

2022.12.01

大企管理从事企业高中基层管理者培训工作近20年，接触过很多中小企业的培训负责人。深知他们的痛点，以及如何达到培训效果，尤其是如何达到领导力培训效果。因为对于快速成长的...

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经理抱怨培训无效，领导不满意怎么办

2022.11.30

大家都很开心，我也该松口气了。结果过了几个月，听到经理和领导抱怨培训没效果，领导不满意。很明显，他们做了很多事情，却没有得到表扬，甚至引来了抱怨。这项工作真的很难。...

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为什么中小企业的领导力培训难落地？

2022.11.30

大企管理重点为中小企业提供高中基层领导力培训项目。在与不同类型企业的培训负责人合作中发现，培训负责人最大的痛点是领导力培训。怎样才能达到落地效果？...

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如何制定2023年企业培训计划？

2022.11.29

如何制定2023年的训练计划？这确实是目前培训伙伴面临的问题。应该从哪些方面入手？...

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